سه اشتباه مهلک در زمینه جذب نیروهای جدید
-
تاریخ: 1398/10/1 ساعت: 6:49
سه اشتباه مهلک در زمینه جذب نیروهای جدید@bazaryabimode 1987xa0هیچ مدیر یا رئیسی نیست که دوست داشته باشد افراد نامناسبی را استخدام کند و زیردستانش، یکسری افراد نالایق و ضعیف باشند.xa0از سوی دیگر، فرآیند ج
جذب مشتری با این ۹ جمله جادویی
-
تاریخ: 1398/9/8 ساعت: 3:16
✅ ازجذب نیلوبلاگ ازمشتری نیلوبلاگ با ازاین نیلوبلاگ ۹ ازجمله نیلوبلاگ ازجادویی نیلوبلاگ@bazaryabimode 1987xa0۱. “چهطوری میتوانم کمکتان کنم؟”:۲. “من میتوانم این مشکل را حل کنم”:۳. ” نمیدانم، ولی جواباش را پيدا ميکنم”:۴. “من مسئولیت اين کار را برعهده ميگيرم”:۵. “من شما را لحظه به لحظه در جريان کار قرا...
۹ رفتار ناپسند مدیران که باعث استعفای کارمندان خوب میشود ⭕️xa0
-
تاریخ: 1398/8/4 ساعت: 12:32
⭕️ ۹ رفتار ناپسند مدیران که باعث استعفای کارمندان خوب میشود ⭕️xa0@bazaryabimode 1987ترک خدمت کارکنان خوب پدیده ای مخرب و پرهزینه است. اغلب مدیران، مشکلات گردش مالی شرکتشان را به گردن زمین و آسمان می ان
ملاکهای تشخیصِ مدیران ناکارآمد! xa0
-
تاریخ: 1398/8/4 ساعت: 12:32
ملاکهای تشخیصِ مدیران ناکارآمد! xa0( 30 ویژگی مشترک)@bazaryabimode 1987xa01- فاقد دانش، توانایی و شایستگی لازم هستند ولی با اطلاعات سطحی که دارند در مورد هر چیزی اظهار نظر می کنند.2- حوزه #مدیریت شان به
رفتارهای مخرب مدیریت را شناسایی کنید.
-
تاریخ: 1398/7/30 ساعت: 3:15
رفتارهای مخرب مدیریت را شناسایی کنید. @bazaryabimode 1987 ✍️ یکی از رفتارهای مخرب مدیریت به ویژه در مدیران ارشد اجرایی، غرور کاذب است. ▪️منظور از غرور کاذب اعتماد به نفس بیش از حدی است که میتواند
اصول مدیریت_زمان: 7 اقدام حیاتی
-
تاریخ: 1398/7/30 ساعت: 3:15
اصول مدیریت_زمان: 7 اقدام حیاتی@bazaryabimode 19871-انتظارات مشخص و اولویت بندی های دقیقی را داشته باشید2-آموزش های لازم را در دستور کار خود قرار دهید3-جلسات را متوقف کنید4-مسائل را تا حد امکان ساده نگه دارید5-از تکنولوژی استفاده کنید6-روحیه تیم را افزایش دهید7-به انعطاف پذیر بودن برنامه خود توجه دا...
ویژگی شخصیتها بر اساس مدل MBTIxa0
-
تاریخ: 1398/7/30 ساعت: 3:15
⭕️ ویژگی شخصیتها بر اساس مدل MBTIxa0@bazaryabimode 1987xa0✔️ افراد درونگرا(introversion)۱) از تنهایی انرژی میگیرند۲) نمیخواهند کانون توجه باشند۳) شنونده های خوبی هستند✔️ افراد برونگرا(extraversion)۱)از ت
پنج اشتباه مدیریتی زنان صاحب کسب و کار
-
تاریخ: 1398/5/26 ساعت: 14:01
✍️ پنج اشتباه مدیریتی زنان صاحب کسب و کار@bazaryabimode 1987بدون شک، زنان در مشاغل و مدیریت به اندازه مردان مهارت، هوش و قابلیت دارند. اما #مدیریت کارکنان زن، بهویژه وقتی خود مالک کسبوکار، زن باشد
چگونه کارمندی مشتری مدار باشیم
-
تاریخ: 1398/5/1 ساعت: 20:42
✴️چگونه کارمندی مشتری مدار باشیم@bazaryabimode 1987➖مردم داری را سرلوحه خود بدانید.➖همیشه به حق، جانب مشتری را بگیرید.➖همواره پاسخی شفاف برای سوالات مشتری داشته باشید.➖هنر گوش دادن را فراموش نکنید.➖ش
10 مهارت برتر برای موفقیت و پیشرفت در دنیای امروز
-
تاریخ: 1398/5/1 ساعت: 20:42
⭕️10 مهارت برتر برای موفقیت و پیشرفت در دنیای امروز➖ مهارت خودآگاهی➖ مهارت همدلی➖ مهارت روابط بین فردی➖ مهارت ارتباط موثر➖ مهارت مقابله با استرس➖ مهارت مدیریت هیجان➖ مهارت حل مسئله➖ مهارت تصمیم گیری➖ مهارت تفکر خلاق➖ مهارت تفکر نقادانه@bazaryabimode 1987
پاداش به کارکنان در شرایط سخت اقتصادی
-
تاریخ: 1397/12/7 ساعت: 16:37
پاداش به کارکنان در شرایط سخت اقتصادی@bazaryabimode 1987در وضعیت مطلوب، مدیران، کارکنان را با بارانی از مزایای متنوع از قبیل کارانه های نقدی، مرخصی، پرداخت حقوق، هدایای دست و دلبازانه با انگیزه می کن
با ترک 6 خصوصیت اخلاقی، با سرعت بیشتری به موفقیت برسید!
-
تاریخ: 1397/12/7 ساعت: 16:37
با ترک 6 خصوصیت اخلاقی، با سرعت بیشتری به موفقیت برسید!@bazaryabimode 1987▪️نبود اعتماد به نفس کافیاعتماد به نفس، نقش کلیدی در رسیدن به موفقیت دارد. اگر در کاری که مشغول انجام آن هستید اعتماد به نفس
تمامی مدیران در انجام وظایف خود به اطلاعات نیاز دارند.
-
تاریخ: 1397/12/4 ساعت: 10:56
تمامی مدیران در انجام وظایف خود به اطلاعات نیاز دارند.@bazaryabimode 1987xa0اگر مدیریت را آینده سازی تعریف کنیم، می توان گفت آینده سازی همان مدیریت اطلاعات است. امروزه اطلاعات به عنوان یک منبع قدرت تلق
تحمل انتقاد را داشته باشید
-
تاریخ: 1397/11/24 ساعت: 10:22
تحمل انتقاد را داشته باشید@bazaryabimode 1987تحمل و انتقادپذيري بخشی از ویژگی های ذاتی مدیران است،کسی که مسوولیت یک واحد را بر عهده می گیرد ، باید بداند که در آن واحد - از یک کلاس درس تا یک کشور - در
مراحل پنج گانه فرسودگی شغلی عبارتند از :
-
تاریخ: 1397/11/24 ساعت: 10:22
مراحل پنج گانه فرسودگی شغلی عبارتند از :۱-مرحله ماه عسل: در این مرحله فرد احساسات شادمانی و سرخوشی ناشی از برخورد با شغل جدید را تجربه می کند این احساسات عبارتند از: تهییج ، اشتیاق ، غرور و چالش۲-مرحل
ﺗﻤﺮﻳﻦ هایی ﺑﺮﺍﻱ ﺍﻓﺰﺍﻳﺶ ﺍﻋﺘﻤﺎﺩﺑﻪ ﻧﻔﺲ:
-
تاریخ: 1397/11/24 ساعت: 10:22
ﺗﻤﺮﻳﻦ هایی ﺑﺮﺍﻱ ﺍﻓﺰﺍﻳﺶ ﺍﻋﺘﻤﺎﺩﺑﻪ ﻧﻔﺲ:@bazaryabimode 19871ـ ﻫﻤﻴﺸﻪ ﺩﺭ ﺭﺩﻳﻒﻫﺎﻱ ﺟﻠﻮ ﺑﻨﺸﻴﻨﻴﺪ.2ـ ﻧﮕﺎﻩ ﻛﺮﺩﻥ ﺑﻪ ﭼﺸﻤﺎﻥ ﺩﻳﮕﺮﺍﻥ ﺭﺍ ﺗﻤﺮﻳﻦ ﻛﻨﻴﺪ.3ـ ﺳﺮﻋﺖ ﺭﺍﻩ ﺭﻓﺘﻨﺘﺎﻥ ﺭﺍ%25 ﺗﻨﺪﺗﺮ ﻛﻨﻴﺪ. ﺣﺮﻛﺎﺕ ﺑﺪﻥ ﻧﺘﻴﺠﻪ ﻭﺍﻛﻨﺶ ﺫﻫﻦ ﺍﺳﺖ
چگونه برنامهریزی کنیم؟
-
تاریخ: 1397/9/17 ساعت: 17:52
چگونه, برنامهریزی کنیم؟, @bazaryabimode 1987xa0برنامههای سلسله مراتبی:این برنامهها در سه سطح سلسله مراتبی به نام موسسهای، مدیریتی و فنی قرار میگیرند و بدین ترتیب هستند:- برنامه استراتژیک- برنامه مدی
بیت کوین چیست ؟
-
تاریخ: 1397/9/17 ساعت: 17:52
بیت کوین, چیست, ؟ شاید واژه بیت کوین, به گوش شما خورده باشد و دوست دارید بدانید بیت کوین, چیست, و چه کاربردهایی دارد. بیت کوین, (Bitcoin) یک ارز دیجیتال و مجازی در فضای اینترنت است که چند سالی است توجه بسیا
معیارهای کم و ساده داشته باشید
-
تاریخ: 1397/9/17 ساعت: 17:52
⭕️ معیارهای, کم و ساده, داشته, باشید,@bazaryabimode 1987رعایت سادگی در معیارها مستلزم استفاده از معیارهای, واضح و عملی و تا حد ممکن کم است.برخی مدیران معیارها و هدف های متعدد وxa0 بیشماری تعیین می کنند که ک
بازاریاب میلیاردر:
-
تاریخ: 1397/9/17 ساعت: 17:52
بازاریاب, میلیاردر,:راز موفقیت در فروشxa0xa0 @bazaryabimode 19871. جدی باشید : تصمیم بگیرید تمام راه را برای رسیدن به صدر رشته خود بپیمایید.2. مهارتی را که در آن قدرت مانور محدودی دارید ، شناسایی کنید . (